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公职人员政务处分法草案公开征意见,降级撤职处分期两年

2019-11-09 07:23:20   来源:网络

新京报快讯(记者沙学良)10月8日,中国人大网上发布了《中华人民共和国公职人员行政处罚法(草案)》全文,征求公众意见。草案规定降级和撤职的期限为两年。被撤职的公务员将按照规定减少其职务、职级和职级。

今年8月下旬,十三届全国人大常委会第十二次会议审议了《中华人民共和国公职人员行政处罚法(草案)》。10月8日,中国全国人大公布了草案全文,征求公众意见。

草案规定了公职人员受到行政制裁的期限,即:警告,六个月;记住,12个月;记过,18个月;降级,开除,24个月。

其中,被开除的,自决定生效之日起解除其与本单位的劳动人事关系。公务员被辞退的,不得担任公务员或者依照《中华人民共和国公务员法》管理的人员。

公职人员在受到惩罚时会受到什么影响?草案的分类得到澄清。

其中,依照《中华人民共和国公务员法》管理的公务员和人员,在处罚期间不得晋升职务、职级和职级。其中,被记过、记大过、降级、撤职的,不得晋升工资等级。被辞退的,应当按照规定降低职务、职级和级别。

法律法规授权或者国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公共服务的人员,以及在公共教育、科学研究、文化、医疗卫生、体育等单位从事管理工作的人员,在处罚期间不得晋升职务、职务、工作人员级别和职称。其中,受到记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升至薪酬等级。被辞退的,应当降低职务级别、职务或者工作人员级别,重新确定报酬。

国有企业管理人员在处罚期间不得晋升职务、职务等级和职称;其中,受到记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升至薪酬等级。被辞退的,应当降低职务等级或者职务等级,重新确定报酬。

草案规定,监察机关可以对基层群众性自治组织的管理人员违法行为给予警告、记过和记大过处分。情节严重的,监察机关应当向有关机关和单位提出监察建议,责令辞职、取消选举资格、依法免职等。基层群众性自治组织管理人员受到处罚的,县、乡镇政府应当根据情况减免绩效补贴(工资)和奖金。基层群众性自治组织的管理人员依法受到处分的,其职务自行终止。

其他不担任公务员、事业单位或者国有企业职务并依法履行公务的人员有违法行为的,由其所在单位或者监察机关给予警告、记过或者记大过处分。情节严重的,由其所在单位直接给予或者监察机关建议有关机关和单位给予调整薪酬、调离岗位、取消其当选或者担任相应职务的资格、依法解除其职务、解除劳动人事关系等待遇。

公众可以直接登录中国人大网站(www.npc.gov.cn)提出意见,也可以将其发送至全国人大常委会法制委员会(北京市西城区前门西街1号,100805)。请在信封上注明关于对公职人员行政制裁的法律草案,以征求意见)。征求意见的截止日期是2019年11月6日。

新京报记者沙学良

编辑李郭俊校对言和


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