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宁夏出台“夫妻共同育儿假”

2019-10-28 10:13:25   来源:网络

近日,宁夏回族自治区第十二届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议以高票通过了《宁夏回族自治区妇女权益保护条例》。它提到,将鼓励雇主根据法律和条例每年给予有孩子的夫妇10天的普通育儿假,年龄在0至3岁之间。

宁夏新规定鼓励夫妇一起休育儿假

最近,宁夏宣布了夫妇将一起休育儿假的消息。《北京青年报》记者注意到,相关内容可以在《宁夏回族自治区妇女权益保护条例》(以下简称《条例》)的劳动和社会保障权利部分找到,其中第28条规定,“鼓励和支持雇主在工作场所为0-3岁的员工提供幼儿保育服务,以减轻家庭育儿负担,帮助妇女平衡工作和家庭关系。鼓励雇主根据法律和条例每年给予有子女的0至3岁夫妇10天育儿假。”由于该条例仍处于鼓励阶段,因此没有规定任何惩罚措施。

新规定将于11月1日生效

据宁夏妇联官方微信透露,《条例》是第一部省级全面系统的维护宁夏妇女合法权益的地方性法规,将于11月1日正式实施。

据宁夏妇联介绍,提出夫妻共同休育儿假的原因是为了积极响应和落实国务院办公厅今年4月发布的《关于推进3岁以下幼儿保育服务发展的指导意见》。“该制度充分体现了男女(父亲)共同休育儿假的先进理念,在培养良好的家庭习惯和提高家庭成员幸福度方面发挥了出色的领导作用。”

律师说

鼓励措施不会增加企业的负担。

北京康达律师事务所律师晓寒表示,这次在宁夏引入的普通育儿假对企业来说不是强制性的,而是一种鼓励和倡导。“企业可以根据自身实际情况制定保护妇女权益的具体规章制度。目前,如果没有进一步的强制性监管,企业的负担不会过度增加。”

他说,目前,中国劳动法规定妇女依法享有产假,而男子的陪产假尚未在法律层面做出规定。“目前,不太可能将普通育儿假纳入劳动法,但如果在不同地方实行普通育儿假是有效的,它可能在未来成为法律层面的强制性规定。”

温家宝/本报记者孔凌晗